زيادة الحد الأدنى للأجور في المغرب للقطاع الخاص بنسبة 10% والتطبيق في يناير 2025

زيادة الحد الأدنى للأجور في المغرب للقطاع الخاص بنسبة 10% والتطبيق في يناير 2025
زياده الحد الأدنى للأجور في المغرب

تستعد وزاره المالية المغربية لتطبيق زياده الحد الأدنى للأجور في المغرب للقطاع الخاص في شهر يناير المقبل، حيث اقرت الدولة في الفترة الماضية بعض القوانين الجديدة الخاصة بزياده الرواتب وذلك في اطار سعيها على مساعده المواطنين واعانتهم على مواجهه التحديات الصعبة وغلاء المعيشة، فدعونا الان خلال موقعنا الاخباري نتعرف على كل ما يتعلق بزياده الحد الأدنى للأجور في المغرب

زياده الحد الأدنى للأجور في المغرب

زياده الحد الأدنى للأجور في المغرب تمثل خطوه مهمه لتحسين المستوى المعيشة لدى العاملين في القطاع العام والخاص ولمساعدتهم على مواكبة غلاء المعيشة وزياده التضخم، لذلك اقرت وزاره المالية خلال الأشهر الماضية زياده جديده لكلا من القطاعين، وجاءت تلك الزيادة كالتالي:

الزيادة الخاصة بالقطاع الخاص: جاءت بنسبه 10% وأعلنت الوزارة انها ستطبق على دفعتين الاولى في شهر يناير 2025 والثانية في شهر يناير 2026 وكل دفعه ستقدر بنحو 5%.

بالنسبة الى الزيادة الخاصة بالقطاع العام: فجاءت بنحو 1000 درهم مغربي، وقررت الوزارة تطبيقها على دفعتين الأولى في شهر يوليو 2024 والثانية في شهر يوليو 2025 وكل دفعه تقدر بنحو 500 درهم مغربي.

الاستعلام عن الرواتب في المغرب

يمكن على كافه المواطنين الاستعلام عن كل التفاصيل المتعلقة بالزيادة الجديدة بشكل الكتروني سهل وبسيط من خلال اتباع الخطوات الأتية:

  • أولا يجب على المواطن الدخول الى موقع وزاره المالية المغربية عبر الانترنت.
  • عقب الدخول اليه عليك ان تقوم باختيار الخدمات الإلكترونية.
  • ومن ثم قم باختيار خدمه الاستعلام عن الرواتب من بين الخدمات المتاحة امامك.
  • في الخطوة الأخيرة عليك ان تقم بكتابه كل البيانات الشخصية المتعلقة بك ويجب التأكد من صحه تلك البيانات فور إدخالها مباشره.
  • اضغط في النهاية على أيقونة الاستعلام ليتم ظهور تفاصيل راتبك بسهوله.

محررة متخصصة في تغطية أخبار التكنولوجيا والابتكارات الحديثة، تتابع أحدث التطورات في عالم التقنية.